FAQ よくある質問

A 個別に対応させていただきますので、下記からご応募ください。
採用応募フォームはこちら

A ほとんどの職種で資格・経験がなくてもご応募いただけます。職種によっては経験を求めるポジションや資格もありますので、詳しくは応募時にお尋ねください。

A 基本的には本人の希望を最大限考慮させていただきますので、応募時や面接時にお伝えください。
場合によりご希望に添えない場合ありますのでご了承ください。

A 国籍関わらずご応募いただけますが、就労にはビザが必要となります。
また職種によってはビジネスレベルの日本語スキルが必須となる場合があります。

A 履歴書と職務経歴書をご送付いただく予定です。（メールでのデータ送付可）
送付先などの詳細についてはご応募いただきましたら別途ご連絡いたします。

A 基本的には本人の希望を最大限考慮させていただきますので、応募時や面接時にお伝えください。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
※応募から内定までは早ければ約２週間を予定しています。

A 職種により異なりますので、詳しくは応募時にお尋ねください。

A やまやコミュニケーションズでは、健康経営に取り組んでいます。
社員の健康を大切にし、子育てや介護などプライベートとのバランスを考えながら、活躍できる制度を整えています。
詳しくは「働く環境・オフィス」ページの内容をご確認ください。

A 「マネジメントコース(管理職)」、「スペシャルコース(専門職)」それぞれのコース・等級・職種などに応じて教育内容を構成しています。
詳しくは「成長を後押しする仕組み」をご確認ください。

A やまやコミュニケーションズでは、子育て支援の制度や仕事について相談しやすい環境・サポートもあり、出産後の職場復帰率が非常に高いのが特徴です。
出産後に転職で入社し活躍している社員も多くいます。

詳しくは「子育て支援」やページの内容をご確認ください。

A 詳しくは「企業理念」ページの内容をご確認ください。
企業理念とこれから私たちが実現していくビジョンについてご紹介しています。

A 職種ごとに活躍する方の傾向が異なります。
詳しくは「職種紹介」ページをご確認ください。

A やまやコミュニケーションズ全体で共通する人材については「メッセージ」ページをご覧ください。
各職種ごとの求める人材像は「職種紹介」ページの内容をご確認ください。

A 正社員数、平均年齢、男女比は以下のとおりです。

A 中途採用比率は以下のとおりです。